Header

Programmaleider gender, vrede en veiligheid

PAX staat voor vrede en brengt mensen bij elkaar die de moed hebben om voor vrede te gaan. Samen met mensen in conflictgebieden en betrokken burgers wereldwijd werkt PAX aan een menswaardige en vreedzame samenleving, overal in de wereld.
Gender vormt binnen de interventiestrategieën van PAX een cross-cutting beleidsprioriteit. PAX is mede ondertekenaar van het Nationaal Actieplan 1325. Dit maakt zich sterk voor het inzetten van het vredespotentieel van diversiteit en gendergelijkheid in programmaformulering en uitvoering, op basis van binnen de organisatie beschikbare praktijkervaring en bestaande en te verwerven kennis.
De programmaleider adviseert met betrekking tot de thematische beleidskaders op het gebied van gender in conflicttransformatie en vredesopbouw, zowel op programmaniveau als op institutioneel niveau, en draagt verantwoordelijkheid voor het ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van programma’s op het gebied van gender, vrede en veiligheid.
Voor tijdelijke ondersteuning zijn wij per direct op zoek naar een
programmaleider gender, vrede en veiligheid
(0,6 – 0,8 fte)
Het betreft hier een tijdelijke functie tot en met 31 december 2014, met mogelijke kans op verlenging.
Takenpakket
In samenwerking en afstemming met de huidige (part-time) programmaleider gender:
  • Bijeenbrengen en uitbouwen van interne expertise en best practices op het gebied van gender en vredesopbouw, het initiëren en stimuleren van institutioneel leren en het inspireren van collega’s met nieuwe inzichten
  • Ondersteunen van gender-initiatieven uitgevoerd binnen de verschillende   programma’s; met eindverantwoordelijkheid voor een aantal lopende projecten (in Zuid-Soedan en het Midden-Oosten)
  • Adviseren bij de programmaformulering door programmaleiders, met name op een groot programma in de Hoorn van Afrika
  • Opzetten en leiden (in samenwerking met beleidsadviseur) van een evaluatie van de door PAX ontplooide gender-initiatieven op kwaliteit en impact
  • Leveren van een bijdrage aan de ontwikkeling van het genderbeleid van PAX; op programmatisch en institutioneel niveau
  • Werven van structurele en projectmatige fondsen met betrekking tot gender, vrede en veiligheid in samenwerking met afdeling fondsenwerving en regionale programmaleiders
  • Representeren van PAX in relevante externe platforms en netwerken
Wie zoeken wij

Wij zoeken een initiatiefrijke, servicegerichte collega met aantoonbare kennis van en ervaring met gender in conflicttransformatie en vredesopbouw.
Iemand die in staat is om gender verder een gezicht te geven en dit weet om te zetten in tastbare resultaten, zowel programmatisch als op het gebied van fondsenwerving.

Wat vragen wij
  • Academisch werk- en denkniveau
  • Aantoonbare relevante inhoudelijke kennis, vakinhoudelijke netwerken en publicaties op het gebied van gender en vredesopbouw
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van gender in conflicttransformatie en vredesopbouw (analyse, beleidsontwikkeling, projectimplementatie, advisering, ondersteuning, evaluatie)
  • Uitstekende kennis (actief en passief) van de Nederlandse en Engelse taal
  • Kennis van een derde taal (bijv. Arabisch, Spaans, Frans,) is een pre
Wat bieden wij
  • Een interessante, uitdagende functie binnen een dynamische, informele, internationaal gerichte werkomgeving
  • Indiensttreding per zo spoedig mogelijk
  • Aanstelling voor 21,6 - 28,8 uur per week (0,6 - 0,8 fte), in eerste instantie tot en met 31 december 2014, met mogelijke kans op verlenging
  • Salarisschaal 10 volgens de Arbeidsvoorwaarden PKN (afhankelijk van ervaring €2.231 - € 3.773 bruto bij een fulltime dienstverband van 36 uur)
  • Eindejaarsuitkering van 8,3%
  • Volledige reiskostenvergoeding woon-werk
Procedure en informatie
Voor meer informatie over PAX: www.paxvoorvrede.nl
Kijk voor een uitgebreide functieomschrijving op de vacaturepagina van onze website
Voor nadere informatie over de functie kunt u terecht bij Cinta Depondt (programmaleider gender), telefonisch bereikbaar via 030-2333346
Uw sollicitatie t.a.v. Mathieu Hermans (teamleider) ontvangen wij graag uiterlijk 13 juli, uitsluitend via het sollicitatieformulier op de vacaturepagina van onze website.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 16 en donderdag 17 juli.